سری نگر//جموں وکشمیرکی حکومت نے ایک سال سے کم عمر کے بچے کو گود لینے پر خاتون ملازمہ کے حق میں 180 دن کی چھٹی کا حکم دیا۔جے کے این ایس کے مطابق آئین ہند کے آرٹیکل 309کے تحت فراہم کردہ اختیارات کے استعمال کے حکم کے مطابق ، لیفٹیننٹ گورنر نے ہدایت کی ہے کہ جموں و کشمیر سول سروس کے قوانین میںA-41کے بعد (رخصت) رولز ، 1979 ، رولB-41 شامل کیا جائے۔نئے شامل کیے گئے قاعدے میں کہا گیا ہے کہ ان قواعد کی دفعات کے تحت ، ایک خاتون سرکاری ملازم ، جس کے 2سے کم بچے ہیں،یعنی صرف ایک بچہ ہے ، ایک سال سے کم عمر کے بچے کو جائزطورپر گود لینے پر ، اور گود لینے کی تاریخ کے فوراًبعد کسی اتھارٹی کے ذریعہ 180دن کی چھٹی دی جا سکتی ہے۔ایڈیشنل چیف سیکرٹری فائنانس (فائنانشل کمشنر) اتل ڈلوکے جاری کردہ اس آرڈرمیں کہاگیاہے کہ بچہ گود لینے کی چھٹی کی مدت کے دوران ، خاتون ملازمہ کو چھٹی پر جانے سے پہلے فوری تنخواہ کے برابر چھٹی تنخواہ دی جائے گی۔آرڈرمیں یہ بھی لکھاہے کہ بچے کو گود لینے کی چھٹی کسی دوسری قسم کی چھٹی کے ساتھ مل سکتی ہے ، آرڈر ، جس کی ایک کاپی جی این ایس کے پاس ہے مزید پڑھتا ہے۔’بچہ گود لینے کی چھٹیُکے تسلسل میں گود لینے والی ماؤں کو بھی اجازت دی جا سکتی ہے ، اگر درخواست دی جائے تو ، مناسب اور قابل قبول رخصت (بشمول چھٹی واجب الادا اور بغیر رخصت 60 دن (میڈیکل سرٹیفکیٹ پیش کئے بغیر) بچے کو گود لینے کی چھٹی کو مدنظر رکھے ، گود لینے کی تاریخ پر گود لینے والے بچے کی عمر میں ایک سال تک کی کمی کے لئے۔ تاہم یہ شرائط سے مشروط ہے کہ یہ سہولت کسی گود لینے والی ماں کے لیے قابل قبول نہیں ہو گی جس کے پہلے ہی2 بچے ہوں۔ایک سال کی چھٹی کی زیادہ سے زیادہ مدت بشمول قابل اور قابل قبول چھٹی بشمول چھٹی نہیں اور 60 دن تک بغیر میڈیکل سرٹیفکیٹ کے بچے کی عمر کو گود لینے کی تاریخ میں کم کیا جائے گا جیسا کہ بچہ گود لینے کی چھٹی کو مدنظر رکھے بغیر مندرجہ ذیل مثالیں’اگر گود لینے والے بچے کی عمر گود لینے کی تاریخ پر ایک ماہ سے کم ہو تو ایک سال تک چھٹی کی اجازت دی جا سکتی ہے۔اگر بچے کی عمر چھ ماہ اور اس سے زیادہ ہے لیکن 7 ماہ سے کم ہے تو 6 ماہ تک چھٹی کی اجازت دی جا سکتی ہے۔اسی طرح ، اگر بچے کی عمر9 ماہ اور اس سے زیادہ ہے لیکن10 ماہ سے کم ہے تو 3 ماہ تک کی چھٹی کی اجازت دی جا سکتی ہے اور بچے کو گود لینے کی چھٹی ،چھٹی کے اکاؤنٹ سے ڈیبٹ نہیں کی جائے گی۔
